martes, 1 de mayo de 2012
Decreto Ley Organica del Trabajo Venezuela 30-04-12 No. 8938
8:35
Gabriel Atencio, CHST, STSC
6 comments
Ergostudio es un blog administrado y redactado por el Ing. Gabriel Atencio, Especialista en Ingeniería de Seguridad, con la iniciativa de promover, desarrollar y fomentar el fiel cumplimiento de las leyes y normativas vigentes relacionadas con los tópicos de Seguridad, Higiene Industrial y Protección Ambiental tanto nacionales como internacionales, de esta manera proveer servicios de cursos de capacitación en las Áreas de Ergonomía, Higiene y Seguridad Industrial, a fin de satisfacer las necesidades de las Empresas y de la sociedad para contribuir con la mejora continua de sus procesos.
6 comentarios:
Buenos dias, tengo una pregunta los reposos de tres dias son cancelados por la empresa, sin necesidad de ir a validarlo por el seguro social. yo tengo tres meses de embarazo y no tengo mucho conocimiento de ello. mi correo es lorenaevelyn@live.com
debes ir validar la suspencion con formatos del ivss
BUEN DÍA TENGO UNA DUDA CUANDO UN TRABAJADOR ESTÁ DE REPOSO POR 21 DÍAS CUANTO ES EL PORCENTAJE QUE DEBE PAGAR EL EMPLEADOR? MI CORREO ES ue24dejulio@yahoo.com.ve
Buenos dias tengo una pregunta yo tuve reposo de45 días y mi jefe no me habia metido en el seguro social . Me pago una sola quincena de los primero 15 dias y medijo q no me iba a pagar mas q los fuera a cobrar al seguro social despues q loa reposos ya tenian 15 dias me metio a cotizar en el seguro. Ya los reposos no tienen validez y el me tiene q seguir pagando los 30 días q me faltan verdad o mentira mi correo es jesus_wayrecords@hotmail.com responder ahi por favor gracias
hola trabajo en una empresa de mantenimiento y cuando estaba el sueldo en 1486 me pagaban completo ahora q subio me pagan quincenal 1404 xq cuanto descuentan
Buenos días. Tengo el caso de un trabajador que es empleado en dos empresas. El me indica que cotiza Seguro Social por la otra y que no se lo deduzca. Qué hago en ese caso? gracias
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