¿CUAL ES EL IMPACTO ECONOMICO QUE TIENE EL ACCIDENTE DE TRABAJO O LA ENFERMEDAD OCUPACIONAL EN LA EMPRESA U ORGANIZACIÓN?

La ocurrencia de un accidente de trabajo o una enfermedad ocupacional en la empresa u organización lleva implícito un evidente impacto económico, derivado de las diversas indemnizaciones a las cuales queda obligado el empleador para con el trabajador lesionado o enfermo, o para con su grupo familiar, según sean las circunstancias, a continuación se presenta en resumen las principales consecuencias económicas:

Concepto/ fundamento legal	Indemnizaciones	Excepción
Responsabilidad subjetiva (LOPCYMAT, art . 130 (Hecho ilícito patronal)	Desde el salario correspondiente a ocho años para el caso más grave como es la muerte del trabajador, hasta el doble dl salario correspondiente a los días de reposo en caso de discapacidad temporal.	El empleador que haya  cumplido con la normativa de seguridad y salud laboral
Responsabilidad subjetiva por secuela o deformaciones permanentes (LOPCYMAT, art . 71 y 130 tercer aparte (Hecho ilícito patronal)	Salario de cinco años contando los días continuos.	El empleador que haya  cumplido con la normativa de seguridad y salud laboral